Muncitori din Asia,
angajați legal și gata de lucru.
Îi recrutăm, le facem vizele și permisele, îi angajăm la noi și îi punem la dispoziția afacerii tale. Tu primești oameni care vin să muncească, fără dosare și fără riscuri juridice.
Nu e criză de joburi. E criză de oameni.
Anunțurile stau active luni întregi, iar echipa rămasă face ore suplimentare. Aducem muncitori din Asia care semnează contract și rămân, pentru că au venit special ca să muncească.
Serviciu la cheie. Tu primești oameni, nu dosare.
Zero birocrație pentru tine
Preluăm integral recrutarea, invitațiile, vizele, permisele de muncă, impozitele și evidența personalului. Tu nu mergi la nicio instituție și nu semnezi nicio hârtie la ghișeu.
Fără risc juridic
Muncitorii sunt angajații noștri. Compania ta nu apare ca angajator direct.
Prezență și disciplină
Echipe stabile, rotație controlată, înlocuire rapidă la nevoie.
Un singur cost lunar
O factură clară, cu toate componentele detaliate. Fără comisioane ascunse și fără ajustări neanunțate pe parcurs.
Echipe, nu oameni izolați
Trimitem grupuri care se cunosc, cu un coordonator vorbitor de engleză sau rusă. Integrarea e mult mai rapidă.
Suport pe toată durata
Cazare, transport, traducere, prelungirea permiselor. Rămânem alături cât timp oamenii lucrează.
Domeniile în care aducem cel mai des muncitori
Dacă domeniul tău nu apare aici, scrie-ne oricum. În majoritatea cazurilor găsim profilul potrivit.
De la primul apel până la prima zi de lucru
Etapele sunt fixe și le parcurgem noi. Tu intervii doar de două ori, la brief și la selecția finală a candidaților.
-
ziua 1, gratuit
Brief și plan de angajare
Discutăm 15 minute despre posturi, program, localitate și buget. Primești un plan scris cu numărul de oameni, costul lunar și data estimată de start. Nu semnezi nimic la această etapă.
-
3 la 5 zile
Selecția candidaților
Partenerii noștri din țara de origine testează candidații pe competențe, experiență și stare de sănătate. Îți trimitem dosarele cu CV și video de prezentare, iar tu confirmi lista finală.
-
3 la 5 săptămâni
Acte, viză și permis de muncă
Depunem dosarele la ANOFM și la Biroul Migrație și Azil, obținem avizele, vizele de lungă ședere și permisele de muncă. Tu nu semnezi nicio hârtie la ghișeu și nu mergi la nicio instituție.
-
prima săptămână
Sosire, cazare și instruire
Îi preluăm de la aeroport, îi cazăm, facem instructajul de securitate a muncii și primul contact cu echipa ta. Vin deja cu contract de muncă semnat la noi.
-
continuu
Suport, înlocuire și prelungiri
Rezolvăm traducerile, prelungirile de permis, eventualele înlocuiri și raportările către autorități. Primești o singură factură lunară, cu toate costurile detaliate.
Coridoare deschise în Asia
Avem parteneri locali care verifică fiecare candidat înainte ca dosarul să ajungă la tine: experiență, stare de sănătate, cazier, nivel de limbă.
Nepal
Construcții, agricultură, depozite. Muncitori obișnuiți cu efortul fizic și cu contracte lungi.
Engleză de bazăIndia
Bucătari, sudori, operatori de linie, șoferi. Cea mai largă bază de candidați calificați.
EnglezăBangladesh
Confecții, fabrici alimentare, salubritate. Disponibilitate mare pentru ture în schimburi.
Engleză de bazăVietnam
Agricultură sezonieră, industrie ușoară, asamblare. Ritm rapid și atenție la detaliu.
Engleză de bazăSri Lanka
Hoteluri, curățenie, ceai și agricultură. Experiență în servicii cu clientul.
EnglezăFilipine
Hoteluri, restaurante, îngrijire, retail. Cel mai bun nivel de engleză dintre toate coridoarele.
Engleză fluentăUzbekistan
Construcții, logistică, transport. Vorbitori de rusă, deci integrare rapidă în echipele locale.
RusăCalculează costul lunar în 30 de secunde
Estimare orientativă, bazată pe salariul mediu din domeniu. Oferta finală se face după brief, în funcție de post, program și localitate.
Ce acoperim noi: recrutarea, transportul internațional, vizele, permisele de muncă, taxele de stat, contractul și evidența contabilă. Ce asiguri tu: cazarea și masa. Prețurile nu includ TVA.
Ce îți garantăm în scris, prin contract
Totul legal
Permise, vize, contribuții și impozite, toate depuse și achitate de noi, conform legislației Republicii Moldova.
Înlocuire în 30 de zile
Dacă un muncitor nu corespunde cerințelor, îl înlocuim gratuit în primele 30 de zile de lucru.
Zero obligații pentru tine
Contractul de muncă este la noi. Nu preiei responsabilități de angajator și nu ții evidența personalului străin.
Transparență totală
Un singur cost lunar, facturat clar și detaliat, comunicat integral înainte de semnare.
Companii care au închis deficitul de personal
Am recoltat tot la timp, prima dată în ultimii patru ani. Echipa a venit în plin sezon și a rămas până la final.
Douăzeci de muncitori din Vietnam, aduși pentru sezonul de recoltare.
Nu mai oprim linia din lipsă de oameni. Absențele nemotivate au ajuns practic la zero.
Operatori din India și Nepal pentru trei schimburi, cu rotație stabilă pe 12 luni.
Cel mai mult a contat că nu am semnat nicio hârtie la stat. Au adus oamenii deja angajați și cu permise.
Muncitori din Uzbekistan pentru depozit și pentru încărcare, descărcare. Start în cinci săptămâni.
Ce ne întreabă cel mai des angajatorii
Cât durează până când muncitorii încep efectiv lucrul?
În medie 4 la 6 săptămâni de la semnarea contractului. Selecția durează 3 la 5 zile, iar restul timpului este ocupat de avize, vize și permise de muncă. Pentru coridoarele cu proceduri mai rapide, termenul poate scădea la 3 săptămâni.
Eu sunt angajatorul sau voi?
Noi. Muncitorii semnează contract de muncă cu JobMarket.md, iar compania ta primește personalul pe bază de contract de prestări servicii. Astfel nu preiei obligațiile de angajator al lucrătorilor străini.
Ce se întâmplă dacă un muncitor nu corespunde?
În primele 30 de zile îl înlocuim gratuit. După această perioadă, înlocuirea se face contra costului de recrutare, la termenul standard al coridorului respectiv.
Cine asigură cazarea și masa?
Cazarea și alimentele sunt în sarcina beneficiarului. Te ajutăm să găsești varianta potrivită și verificăm ca ea să respecte condițiile minime prevăzute în contract.
În ce limbă comunică muncitorii?
Depinde de coridor. Din Filipine și India vin vorbitori buni de engleză, din Uzbekistan vorbitori de rusă. Pentru restul grupurilor trimitem un coordonator care traduce și transmite sarcinile zilnice.
Care este numărul minim de muncitori pe comandă?
Lucrăm de la un singur muncitor, dar costul per persoană scade vizibil de la 5 oameni în sus, pentru că se împart cheltuielile de transport și de dosar.
Spune-ne de câți oameni ai nevoie.
Îți răspundem în 24 de ore.
Un apel de 15 minute e suficient ca să primești planul de angajare, costul lunar exact și data estimată de start.
